Déroulement du bilan de compétences

Votre bilan de compétences va se dérouler entre 3 semaines et 4 mois maximum, 6 à 8 entretiens de 1 à 3 heures dont la périodicité sera définie avec vous.

Vous pouvez faire votre bilan sur votre temps de travail ou hors de votre temps de travail car nous vous recevons Déroulement du bilan de compétences - Talents Associésde 8h30 à 21h, tous les jours du lundi au samedi, toute l’année sans interruption.

  • La phase préliminaire est l’occasion de rencontrer votre futur consultant à qui vous exprimerez vos besoins et attentes. Votre consultant vous présentera la démarche proposée par le cabinet Talents Associés, les moyens mis en œuvre, le coût et les modalités de financement, les principes d’utilisation des conclusions de votre bilan.
    C’est pour vous l’occasion de confirmer votre engagement dans la démarche de bilan de compétences
  • La phase d’investigation vous permet d’analyser vos motivations et intérêts, d’identifier vos compétences et aptitudes personnelles et professionnelles. Les possibilités d’évolution professionnelle sont analysées concrètement.
  • La phase de conclusions vous permet de recenser les facteurs susceptibles de favoriser ou non la réalisation de votre projet professionnel et de prévoir les principales étapes de la mise en place de ce projet (stratégie et plan d’actions). Elle s’achève par la remise de la synthèse.
    Conseils et assistance sont proposés dans les 6 mois qui suivent la fin du bilan

Durée

La durée du bilan de compétences prévue par le code du travail est de 24 heures dont 12h en face à face.

Chez Talents Associés nous vous accompagnons de 14h à 18h en entretiens individuels en face à face avec votre consultant pour optimiser vos chances de succès.